Accesso e-learning
Richiedi una consulenza
CSIA | Servizi | Privacy GDPR
SERVIZI

Privacy e General Data Protection Regulation

    • Assunzione del ruolo di Data Protecion Officer (DPO)

Il Regolamento sulla Data Protection disciplina l’istituzione della figura del Data Protection Officer nei seguenti casi:

  • il trattamento è effettuato da un’autorità pubblica o da un organismo pubblico, eccettuate le autorità giurisdizionali quando esercitano le loro funzioni giurisdizionali;
  • le attività principali del Titolare del trattamento o del Responsabile del trattamento consistono in trattamenti che, per loro natura, ambito di applicazione e/o finalità, richiedono il monitoraggio regolare e sistematico degli interessati su larga scala;
  • le attività principali del Titolare del trattamento o del Responsabile del trattamento consistono nel trattamento, su larga scala, di categorie particolari di dati personali di cui all’articolo 9 (dati particolari) o di dati relativi a condanne penali e a reati di cui all’articolo 10. 
    • Svolgimento Valutazione dei Rischi iniziale

Analisi situazione Aziendale ed individuazione gap da colmare con predisposizione di un piano di interventi progressivi al fine di raggiungere la compliance normativa.

Assistenza per l’individuazione delle opportune misure da utilizzare al fine di garantire l’integrità e la disponibilità dei dati.

    • Assistenza per la stesura di tutta la documentazione prevista dal GDPR

Stesura di informative per Dipendenti, Clienti e Fornitori, stesura integrazioni contrattuali per Responsabili Esterni del Trattamento, preparazione lettere di nomina Incaricati Interni al Trattamento, analisi siti internet e relative Privacy e Cookies Policy, etc.).

    • Predisposizione Registro dei Trattamenti

Predisposizione Registro dei Trattamenti del Titolare del Trattamento e periodico aggiornamento in funzione delle linee guida dettate dal Garante Italiano.

  • Assistenza per il posizionamento lecito delle telecamere, sin dalla fase di progettazione dell’impianto, al fine di evitare acquisizioni di immagini non attinenti;
  • Assistenza per il corretto posizionamento del monitor di visualizzazione delle immagini;
  • Istruzioni sulla durata delle registrazioni e sull’accesso alle immagini;
  • Consulenza per la stesura dell’accordo con le Rappresentanza Sindacali;
  • Consulenza per la stesura della modulistica necessaria alla richiesta di autorizzazione all’Ispettorato del Lavoro.